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時間:2024-01-04
來源:留學(xué)監(jiān)理網(wǎng)
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美國商科研究生是申請的大熱門,由于申請人越來越多,很多大學(xué)都開始引入面試環(huán)節(jié)。我們提交申請材料后,還需要對面試內(nèi)容做好充分的準(zhǔn)備。大部分院校采用邀請制,也就是說,收到了面試邀請就意味著已通過申請材料的初篩。申請美國商科研究生面試怎么準(zhǔn)備?
申請美國商科研究生面試怎么準(zhǔn)備?
大部分商科項(xiàng)目的錄取,除了要考慮申請者的在校成績、托福或雅思、GRE或GMAT這些硬性成績之外,還要測評學(xué)生的整體素質(zhì)和背景經(jīng)歷,與院校項(xiàng)目的契合度。
由于商科項(xiàng)目會更加看重畢業(yè)生的就業(yè)率,所以商科面試會更加關(guān)注我們與未來實(shí)操應(yīng)用相關(guān)的能力和經(jīng)歷。通過面試來展現(xiàn)我們是否符合學(xué)校的期待,整體素質(zhì)跟學(xué)校的要求是否匹配,甚至是能給學(xué)校帶來哪些貢獻(xiàn)。
比較常見的商科面試問題可以分為以下四類,傳統(tǒng)面試(Traditional Interview)、行為面試(Behavioral Interview)、案例面試(Case Interview)、技術(shù)面試(Technical Interview)。
1. 傳統(tǒng)面試
傳統(tǒng)面試的問題比較中規(guī)中矩,主要是為了了解我們的自身情況。
這類問題在面試中通常是以要求我們介紹背景信息、個人優(yōu)勢與特長;闡明自己選擇院校、契合院校的原因,以及我們的職業(yè)規(guī)劃、長短期目標(biāo)等自述內(nèi)容為主,從而對我們的情況有一個大致的了解。
常見問題舉例:
? Tell me about yourself.
? What strengths would you bring to this program?
? What are your long term goals?
? Why Harvard? Why you?
2. 行為面試
行為面試則是對申請人能力的測評。院校可以通過申請人敘述自身過往經(jīng)歷中的行為表現(xiàn),來判斷申請人所具備的核心能力和掌握的知識技能,甚至是做事的動機(jī)與性格特點(diǎn)。
這類面試問題的好處在于,面試官能避免僅通過文字材料,對申請人的經(jīng)歷進(jìn)行主觀揣測,而有所誤解,或能在文字內(nèi)容不夠豐富具體的情況下更多地了解申請人的細(xì)節(jié)。
在行為面試中重點(diǎn)考察的四項(xiàng)能力有,解決問題的能力(Problem-solving)、團(tuán)隊(duì)合作能力(Teamwork)、領(lǐng)導(dǎo)力(Leadership)、思辨能力(Critical Thinking)。此外還會同時考察,交流能力(Communication)及組織能力(Organization)等等。
常見問題舉例:
? 領(lǐng)導(dǎo)力——請舉例說明你領(lǐng)導(dǎo)一個團(tuán)隊(duì)完成了一個項(xiàng)目并獲得了成功
? 解決問題的能力——請舉例說明你是如何解決一個棘手問題的
? 思辨能力——請舉例說明你如何將注意力集中在最重要的事情上,并取得期望的成果
? 團(tuán)隊(duì)合同能力——請舉例說明你是如何與他人進(jìn)行有效合作,并完成任務(wù)的
3. 案例面試
通常院校是以直接提問,或提供文字材料給申請人的形式,讓申請者解答較為復(fù)雜的商業(yè)問題,并通過我們對商業(yè)問題的解決方案,來考察解題思路和相關(guān)能力。這類面試除了院校申請,也常見于商科類崗位的求職面試。
院校希望通過案例面試的形式考察哪些我們能力呢?
首先,最重要的一點(diǎn)就是能夠理解問題,在沒有理解的情況下,一定要及時追問,而不是順著錯誤的方向漸行漸遠(yuǎn)。
其次,就是在理解后以適當(dāng)?shù)墓?jié)奏思考和回應(yīng),將思考的過程積極的表達(dá)出來,進(jìn)行多維度的頭腦風(fēng)暴,可以短暫的思考,但不要持續(xù)沉默,直接給出最終答案。
第三,可以善用繪圖形式,結(jié)合口頭說明來闡述自己的思維邏輯。
最后,能夠通過簡潔明了的語句總結(jié)你的觀點(diǎn)。
由于案例面試是在重點(diǎn)考察我們的解題思路、反應(yīng)能力和積極思考的過程,而不是答案本身,因此我們就要更加注重解題的過程。
常見問題舉例:
? 市場容量類——How many contact lenses are sold in the USA?
? 行業(yè)分析類——Disney is considering buying Netfix, should they?
? 數(shù)學(xué)計(jì)量類——Twelve is what percentage of 144?
? 腦筋急轉(zhuǎn)彎類/智力題類——Why are man-hole covers round?
4. 技術(shù)面試
技術(shù)型的面試問題,更常見于金融工程與金融數(shù)學(xué)這類專業(yè)。大部分為口頭提問的形式,部分院校會要求計(jì)算或打字的形式完成。
這類面試會對應(yīng)考察申請者是否具備項(xiàng)目所需要的學(xué)術(shù)知識和能力,更需要我們有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)。可以通過項(xiàng)目設(shè)置和申請要求,來了解項(xiàng)目所看重的知識和技能范圍,盡可能多的刷題練習(xí)。
以上就是商科面試主要會涉及到的四種問題類型。由于每個院校項(xiàng)目的面試形式和偏向性不同,所以實(shí)際會采用哪種形式,需要我們在院校項(xiàng)目的面試要求中具體了解。
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