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時間:2016-05-06
來源:互聯(lián)網(wǎng)
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為方便引進非歐盟國家專業(yè)人才(本科以上學(xué)歷),德國引入了歐盟“藍卡”。只要能夠在德國找到一份月薪約4100歐元的工作就可以申請歐盟藍卡。
藍卡旨在為非歐盟國家的高技術(shù)人才移居歐洲提供方便。歐盟國家一方面為勞動市場高技術(shù)人才匱乏而苦惱,另一方面卻眼看著亞非的精英源源不斷地流向北美和澳洲,于是提出了類似美國綠卡的藍卡計劃,以彌補巨大的高技術(shù)人才缺口。持有藍卡意味著持卡人擁有在簽發(fā)國的工作與居留權(quán),同時可免去入境歐盟成員國的簽證。除此之外藍卡還給予了許多優(yōu)惠條件,如可以優(yōu)先獲得家庭團聚簽證;在工作滿兩年后,可選擇到另外一個歐盟國家工作;即使決定返回原籍地,日后也可自由進入歐盟工作;并且能夠享受與歐盟成員國公民同等的社會保障和勞動條件等,甜頭可謂不少。
時至今日,據(jù)德國內(nèi)政部公布的方案稱,由于德國技術(shù)人才供求不平衡,2015年后德國專業(yè)人才的青黃不接將可能影響經(jīng)濟的持續(xù)增長,全球?qū)夹g(shù)人才的爭奪將越來越激烈,因此德國必須修改移民法規(guī),使得德國對海外人才更具吸引力,這是移民政策的一個質(zhì)的飛躍。德國雖然從2005年開始就通過了移民法案,但因宣傳不足,在很多人印象中,德國依然是一個“非移民國家”,無法與美國加拿大競爭高素質(zhì)人才與投資移民。此次德國正式推出藍卡政策,用意就是在全世界范圍內(nèi)網(wǎng)羅人才與投資者,加強全球化時代的自身競爭力。
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